Generic filters
Exact matches only
20.3.2024 Oikeusuutiset

Työntekijän oleskeluluvan peruuttamisharkinnassa huomioitava johtuiko irtisanoutuminen työnantajan moitittavasta menettelystä

KHO:2024:35 Ulkomaalaisasia – Työntekijän oleskelulupa – Oleskeluluvan peruuttaminen – Työnantajan moitittava menettely Kysymys oli työntekijän oleskeluluvan viranomaisaloitteisesta peruuttamisesta ulkomaalaislain 58 §:n 5 momentin nojalla sillä perusteella, että oleskeluluvan haltija oli irtisanoutunut työstään. Oleskeluluvan haltija oli kertonut työoloistaan ja työnantajansa toiminnasta seikkoja, jotka antoivat vahvoja viitteitä siitä, että työnantaja oli merkittävällä…

https://asianajajaliitto.fi/2024/03/tyontekijan-oleskeluluvan-peruuttamisharkinnassa-huomioitava-johtuiko-irtisanoutuminen-tyonantajan-moitittavasta-menettelysta/
13.2.2023 Oikeusuutiset

Maahantulokiellon oikeusvaikutukset alkavat vasta kun henkilö poistuu Schengen-alueelta

KHO:2023:17 Ulkomaalaisasia – Oleskelulupa – Maahantulokielto – Maahantulokiellon oikeusvaikutusten alkamisajankohta – Paluudirektiivi Asiassa oli ratkaistavana, oliko Maahanmuuttovirasto voinut hylätä työntekijän oleskelulupahakemuksen sillä perusteella, että hakija oli määrätty Schengen-aluetta koskevaan maahantulokieltoon. Asiassa saadun selvityksen mukaan hakija ei ollut poistunut maasta maahantulokiellon määräämisen jälkeen. Niin sanottua paluudirektiiviä koskevan Euroopan unionin tuomioistuimen oikeuskäytännön…

https://asianajajaliitto.fi/2023/02/maahantulokiellon-oikeusvaikutukset-alkavat-vasta-kun-henkilo-poistuu-schengen-alueelta/
30.9.2022 Lausunnot

Lausunto HE:stä laiksi ulkomaalaislain muuttamisesta

Sisäministeriölle Dnro L2022-51 Lausuntopyyntönne: VN/13867/2021 VN/13867/2021-SM-3, 6.9.2022 HALLITUKSEN ESITYS EDUSKUNNALLE LAIKSI ULKOMAALAISLAIN MUUTTAMISESTA (MATKUSTUSASIAKIRJAEDELLYTYKSESTÄ POIKKEAMINEN) Pyydettynä lausuntona Suomen Asianajaliitto (jäljempänä ”Asianajajaliitto”) esittää seuraavaa. Yleisiä huomioita Esityksen tavoite helpottaa tietyissä tilanteissa oleskeluluvan edellytyksenä olevan muukalaispassin saamista ja siten mahdollistaa oleskeluvan saaminen on lähtökohdiltaan kannatettava. Lain yhteiskunnalliset vaikutukset ovat esitysluonnoksessa mainituin tavoin…

https://asianajajaliitto.fi/2022/09/lausunto-hesta-laiksi-ulkomaalaislain-muuttamisesta/
1.6.2022 Oikeusuutiset

Somalian kansalaisen työlupaa harkittaessa ei ollut edellytyksiä tapauskohtaisesti poiketa matkustusasiakirjan esittämistä koskevasta vaatimuksesta

KHO:2022:64 Ulkomaalaisasia – Oleskelulupa työnteon perusteella – Matkustusasiakirja – Oleskeluluvan myöntämisen edellytys – Vaatimuksesta poikkeaminen – Suomen hyväksymä matkustusasiakirja – Somalian kansalainen Maahanmuuttovirasto oli hylännyt Somalian kansalaisen A:n työntekoa koskevan oleskelulupahakemuksen, koska hakija ei ollut esittänyt ulkomaalaislain 35 §:ssä edellytettyä voimassa olevaa matkustusasiakirjaa. Matkustusasiakirjavaatimus työperäisen oleskeluluvan kohdalla koskee kaikkia oleskeluluvan…

https://asianajajaliitto.fi/2022/06/somalian-kansalaisen-tyolupaa-harkittaessa-ei-ollut-edellytyksia-tapauskohtaisesti-poiketa-matkustusasiakirjan-esittamista-koskevasta-vaatimuksesta/
11.1.2022 Oikeusuutiset

Turkkilaisen elinkeinonharjoittajan perheellä ei ollut EU:n ja Turkin välisen assosiaatiosopimuksen mukaisia työntekijän perheelle kuuluvia oikeuksia

KHO:2022:2 Ulkomaalaisasia – Oleskelulupa perhesiteen perusteella – Elinkeinonharjoittaja – Työntekijä – Turkin tasavallan ja Euroopan talousyhteisön välinen assosiaatiosopimus – Assosiaationeuvoston päätös N:o 1/80 –7 artikla – Soveltamisala Perheenkokoaja Turkin kansalainen C on Suomessa asuessaan toiminut elinkeinonharjoittajana. Kun hän ei ollut Euroopan unionin vakiintuneessa oikeuskäytännössä tarkoitettu työntekijä, hänen perheenjäsenillään ei ollut…

https://asianajajaliitto.fi/2022/01/turkkilaisen-elinkeinonharjoittajan-perheella-ei-ollut-eun-ja-turkin-valisen-assosiaatiosopimuksen-mukaisia-tyontekijan-perheelle-kuuluvia-oikeuksia/
22.12.2020 Oikeusuutiset

Tilapäisen ulkomaisen työvoiman hankkimiseen liittyvän relocation-paketin kulut olivat osin ennakonpidätyksen alaista ansiotuloa

KHO:2020:155 Ennakkoperintä – Ennakonpidätys – Veronalainen ansiotulo – Työnantajan työntekijän puolesta kantamat kustannukset – Työntekijän oleskelulupa – Relocation-paketti A Oy vastasi yhtiön palvelukseen tilapäisesti tulevien A-konsernin ulkomaalaisten työntekijöiden oleskelulupahakemuksiin liittyvistä kustannuksista sekä tarjosi Suomeen asettumiseen liittyvän palvelupaketin, niin sanotun Relocation-paketin, joka sisälsi muun ohella avustamista oman asunnon hankinnassa ja viranomaisrekisteröinneissä.…

https://asianajajaliitto.fi/2020/12/tilapaisen-ulkomaisen-tyovoiman-hankkimiseen-liittyvan-relocation-paketin-kulut-olivat-osin-ennakonpidatyksen-alaista-ansiotuloa/
12.5.2020 Oikeusuutiset

Työn tilaajalla ei ollut valitusoikeutta urakoitsijan työntekijän olleskelulupaa koskevasta päätöksestä

Helsingin HaO: Ulkomaalaisasia – Työntekijän oleskelulupa – Toimeksiantajan valitusoikeus – Työnantajan käsite Asiassa oli kysymys toimeksiantajan valitusoikeudesta työntekijän oleskelulupaa koskevassa asiassa. A oli hakenut työntekijän oleskelulupaa työskennelläkseen virolaisen työnantajan Y OÜ:n palveluksessa Suomessa toimivan toimeksiantajan X Oy:n työkohteissa. Työ- ja elinkeinotoimiston osapäätös oli ollut kielteinen, eikä Maahanmuuttovirasto ollut myöntänyt A:lle…

https://asianajajaliitto.fi/2020/05/tyon-tilaajalla-ei-ollut-valitusoikeutta-urakoitsijan-tyontekijan-olleskelulupaa-koskevasta-paatoksesta/
14.2.2020 Oikeusuutiset

Väärennetyn koulutodistuksen esittäminen ensimmäistä oleskelulupaa haettaessa oikeutti epäämään jatkoluvan ja karkottamaan Schengen-alueelta

Helsingin HAO: Ulkomaalaisasia – Oleskelulupa – Työntekijän jatkolupa – Yleiset edellytykset oleskeluluvan myöntämiselle – Maahantuloa tai maassa oleskelua koskevien säännösten kiertäminen – Myönteinen osapäätös Uzbekistanin kansalainen on hakenut jatko-oleskelulupaa työnteon perusteella 5.10.2018. Uudenmaan työ- ja elinkeinotoimisto (TE-toimisto) on tehnyt asiassa myönteisen osapäätöksen 8.2.2019. Valittaja oli toimittanut edellisen oleskelulupahakemuksensa liitteenä todistuksen…

https://asianajajaliitto.fi/2020/02/vaarennetyn-koulutodistuksen-esittaminen-ensimmaista-oleskelulupaa-haettaessa-oikeutti-epamaan-jatkoluvan-ja-karkottamaan-schengen-alueelta/
18.11.2019 Oikeusuutiset

KHO:n jaostoplenum: Työluvan hakijan liian pienet tulot aiemman työnantajan palveluksessa ei ollut peruste evätä uutta lupaa toisen työnantajan työhön

KHO:2019:146 Ulkomaalaisasia – Työtekijän oleskelulupa – Jatko-oleskelulupa – Toimeentuloedellytys – Uusi työsuhde – Toimeentuloedellytyksen täyttymättä jääminen edellisen oleskeluluvan aikana – Kielteinen osapäätös Serbian kansalainen A oli hakenut työntekijän jatko-oleskelulupaa työskennelläkseen maatalouslomittajana B:n kaupungin palveluksessa. Työ- ja elinkeinotoimisto oli tehnyt kielteisen osapäätöksen, koska A:n toimeentulon ei ollut katsottu olleen turvattu ansiotyöstä…

https://asianajajaliitto.fi/2019/11/khon-jaostoplenum-tyoluvan-hakijan-liian-pienet-tulot-aiemman-tyonantajan-palveluksessa-ei-ollut-peruste-evata-uutta-lupaa-toisen-tyonanatajan-tyohon/
19.9.2019 Oikeusuutiset

Turvapaikanhakijan asuinpaikan mukainen muutoksenhakutuomioistuin perustuu tosiasialliseen asumiseen

Turun HAO: toimivaltainen hallinto-oikeus – työntekijän oleskelulupa – turvapaikanhakija Turkin kansalainen X oli hakenut työntekijän oleskelulupaa oleskellessaan Suomessa turvapaikanhakijana. X oli ollut valituksenalaisen päätöksen tekoajankohtana rekisteröitynä Lahdessa sijaitsevaan vastaanottokeskukseen, ja hänen oli kirjattu asuneen yksityismajoituksessa Alavudella. Ulkomaalaislain 192 §:n (301/2004) 3 momentin mukaan työntekijän oleskelulupaa koskevassa asiassa toimivaltainen hallinto-oikeus on…

https://asianajajaliitto.fi/2019/09/turvapaikanhakijan-asuinpaikan-mukainen-muutoksenhakutuomioistuin-perustuu-tosiasialliseen-asumiseen/