22.6.2016 Oikeusuutiset

Isovanhemmalle ei tarvinnut myöntää työntekijän oleskelulupaa lapsenlapsensa hoitajana. Maahantulokiellolle ei kuitenkaan edellytyksiä.

KHO:2016:98 Ulkomaalaisasia – Työntekijän oleskelulupa – Maahantulokielto – Maahantulosäännösten kiertäminen – Isovanhempi lasten- ja kodinhoitajana A oli hakenut työntekijän oleskelulupaa työskennelläkseen tyttärensä perheessä lasten- ja kodinhoitajana. Maahanmuuttovirasto oli hylännyt oleskelulupahakemuksen katsottuaan, että oli perusteltua aihetta epäillä, että A:n tarkoituksena oli kiertää perhesidettä koskevia maahantulosäännöksiä hakemalla työntekijän oleskelulupaa. Maahanmuuttovirasto oli lisäksi…

https://asianajajaliitto.fi/2016/06/isovanhemmalle-ei-tarvinnut-myontaa-tyontekijan-oleskelulupaa-lapsenlapsensa-hoitajana-maahantulokiellolle-ei-kuitenkaan-edellytyksia/

7.6.2016 Oikeusuutiset

Hallinto-oikeuden tutkittava asia kun viranomainen ei ollut ratkaissut sille tehtyä hakemusta

KHO:2016:85 Viranomaisen passiviteetti – Kunnallinen viranhaltija – Palkkaa tai muuta taloudellista etuutta koskeva vaatimus – Asian vireillepano kunnassa – Hallintoriitahakemus – Kunnan velvoite ratkaista asia – Asian jääminen ratkaisematta kunnassa – Hakemuksen siirtäminen kunnalle A oli vaatinut hallinto-oikeuteen 12.12.2014 toimittamassaan hallintoriitahakemuksessa, että T:n koulutuslautakunta tai T:n kunta velvoitetaan suorittamaan hänelle…

https://asianajajaliitto.fi/2016/06/hallinto-oikeuden-tutkittava-asia-kun-viranomainen-ei-ollut-ratkaissut-sille-tehtya-hakemusta/

3.6.2016 Oikeusuutiset

Ns. raippavero ei ole EU-oikeuden vastainen

Kyseessä on verotusta koskeva asia, joka ei kuulu EU-oikeuden alaan UNIONIN TUOMIOISTUIMEN TUOMIO (ensimmäinen jaosto) 2 päivänä kesäkuuta 2016 (*) Ennakkoratkaisupyyntö – Sosiaalipolitiikka – Yhdenvertaisen kohtelun periaate ja ikään perustuvan syrjinnän kielto – Direktiivi 2000/78/EY – Yhdenvertainen kohtelu työssä ja ammatissa – 2, 3 ja 6 artikla – Erilainen kohtelu iän…

https://asianajajaliitto.fi/2016/06/ns-raippavero-ei-ole-eu-oikeuden-vastainen/

13.5.2016 Oikeusuutiset

Toimikunta valmistelemaan tuomioistuinviraston perustamista

Työn tavoitteena on hallituksen esityksen antaminen vuoden 2017 jälkipuoliskolla siten, että virasto voitaisiin perustaa vielä tällä vaalikaudella. Oikeusministeriön hallinnonalalle perustettava tuomioistuinvirasto palvelisi koko tuomioistuinlaitosta. Toimeksiannon mukaan oikeusministeriö vastaisi jatkossakin tuomioistuimiin liittyvistä valtioneuvostotason tehtävistä kuten lainvalmistelusta ja muiden valtioneuvostolle kuuluvien asioiden valmistelusta, strategisista linjauksista, kehys- ja talousarviovalmistelusta sekä tärkeimmistä EU- ja…

https://asianajajaliitto.fi/2016/05/toimikunta-valmistelemaan-tuomioistuinviraston-perustamista/

2.5.2016 Oikeusuutiset

Ryhmäeläkevakuutusta ei ollut pidettävä kokonaisuutena arvioituna tuloverolaissa tarkoitettuna kollektiivisena ryhmäeläkevakuutuksena

Helsingin HAO: Ennakkoperintä – Palkka – Kollektiivinen ryhmäeläkevakuutus – Kokonaisarvio A Oy oli ottanut emoyhtiönsä B Oy:n osakkaille X:lle ja Y:lle ryhmäeläkevakuutuksen joulukuussa 2010. X ja Y omistivat kumpikin 50 prosenttia B Oy:n osakekannasta. Heille oli maksettu palkkaa B Oy:stä, mutta ei A Oy:stä. X:n puoliso Z oli liitetty ryhmäeläkevakuutukseen…

https://asianajajaliitto.fi/2016/05/ryhmaelakevakuutusta-ei-ollut-pidettava-kokonaisuutena-arvioituna-tuloverolaissa-tarkoitettuna-kollektiivisena-ryhmaelakevakuutuksena/

12.4.2016 Oikeusuutiset

Irtisanomiskorvaus oli yhden verovuoden tuloa – ei tulontasausta usealle vuodelle

KHO:2016:45 Ennakkoperintä – Tulontasaus – Korvaus perusteettomasta irtisanomisesta A:n entinen työnantaja oli tuomittu suorittamaan A:lle perusteettoman irtisanomisen perusteella työsopimuslain 12 luvun 2 §:n mukainen korvaus, jonka määräksi oli vahvistettu A:n 16 kuukauden palkkaa vastaava määrä. Korvauksen ei katsottu kertyneen tuloverolain 128 §:n 1 momentissa tarkoitetulla tavalla kahdelta tai useammalta vuodelta.…

https://asianajajaliitto.fi/2016/04/irtisanomiskorvaus-oli-yhden-verovuoden-tuloa-ei-tulontasausta-usealle-vuodelle/

31.3.2016 Oikeusuutiset

KHO: Työsuhdetta ei oltu keinotekoisesti muutettu toimeksiantosuhteeksi

KHO:2016:35 Ennakkoperintä – Ennakonpidätys – Työnantajan sosiaaliturvamaksu – Palkka – Työkorvaus – Taloushallintopalveluja koskeva toimeksiantosopimus – Entinen talouspäällikkö A hoiti B Oy:n talouspäällikön tehtäviä yhtiön työntekijänä vuosina 2007 ja 2008. A irtisanottiin vuonna 2008 ja B Oy:n emoyhtiö määräsi tehtävän ulkoistettavaksi. B Oy kilpailutti palvelun ja hyväksyi A Ky:n, jonka…

https://asianajajaliitto.fi/2016/03/kho-tyosuhdetta-ei-oltu-keinotekoisesti-muutettu-toimeksiantosuhteeksi/

8.3.2016 Oikeusuutiset

Komissio uudistaa lähetettyjä työntekijöitä koskevaa direktiiviä – kohti syvempiä ja oikeudenmukaisempia eurooppalaisia työmarkkinoita

Euroopan komissio esitteli tänään lähetettyjä työntekijöistä koskevien sääntöjen tarkistukset Tämä tarkistus on nykyisen komission poliittisten suuntaviivojen mukainen, ja sillä edistetään periaatetta, jonka mukaan samasta työstä samassa paikassa olisi maksettava samanlainen korvaus. Siitä ilmoitettiin komission vuoden 2016 työohjelmassa. Tarkoituksena on helpottaa työntekijöiden lähettämistä reilun kilpailun toimintaympäristössä ja ottaa huomioon niiden työntekijöiden…

https://asianajajaliitto.fi/2016/03/komissio-uudistaa-lahetettyja-tyontekijoita-koskevaa-direktiivia-kohti-syvempia-ja-oikeudenmukaisempia-eurooppalaisia-tyomarkkinoita/

7.3.2016 Oikeusuutiset

Kun turvatarkastajan pääsy lentokentälle estyi, olisi työnanajan tullut tarjota työtä muualla

KKO:2016:13 Työsopimus – Työsuorituksen estyminen – Uudelleen sijoittaminen Lojaliteettivelvollisuus Turvatarkastajana työskentelevältä K:lta oli otettu väliaikaisesti pois henkilökortti, jonka voimassaolo oli edellytyksenä turvatarkastajana työskentelylle. K:n työnantaja S Oy oli keskeyttänyt K:n työnteon, kunnes hän sai henkilökortin takaisin. K:lle ei ollut maksettu palkkaa työnteon keskeytyksen ajalta. Kun S Oy ei ollut selvittänyt,…

https://asianajajaliitto.fi/2016/03/kun-turvatarkastajan-paasy-lentokentalle-estyi-olisi-tyonanajan-tullut-tarjota-tyota-muualla/

22.2.2016 Oikeusuutiset

Työnantajan ja työntekijän tulee yhdessä määrittää vakuutuspalkan määrä kun he sopivat ulkomaantyön ehdoista

Vakuutusoikeus VakO 2976:2014 Työeläke – Eläkkeeseen oikeuttavat työansiot – Vakuutuspalkka – Työskentely ulkomailla Työnantajan ja työntekijän jättäessä sopimatta ennen ulkomaan työkomennusta vakuutuspalkasta eläkkeen perusteena olevana työansiona ulkomaan työkomennuksen aikana voidaan käyttää työnantajan eläkevakuutusyhtiöön vuosittain ilmoittamaa vakuutuspalkkaa. VakO 2976:2014

https://asianajajaliitto.fi/2016/02/tyonantajan-ja-tyontekijan-tulee-yhdessa-maarittaa-vakuutuspalkan-maara-kun-he-sopivat-ulkomaantyon-ehdoista/