Generic filters
Exact matches only
21.4.2014 Oikeusuutiset

Turkkilaisen oleskelulupa-asioissa huomioitava EU:n ja Turkin assosiaatiosopimus

KHO:lta kaksi vuosikirjaratkaisua turkkilaisen oikeudesta oleskelu- ja työlupaan KHO:2014:63 Ulkomaalaisasia – Elinkeinonharjoittajan oleskelulupa – Turkin tasavallan ja Euroopan talousyhteisön välinen assosiaatiosopimus ja sen lisäpöytäkirja – Sijoittautumisvapaus – Standstill-lauseke – Uusi rajoitus – Välitön oikeusvaikutus – Maahantulosäännösten kiertäminen – Kommandiittiyhtiö – Yhtiöosuuden hankinta – Aikaisempi työntekijän oleskelulupa ja hylätyt hakemukset KHO:2014:62…

https://asianajajaliitto.fi/2014/04/turkkilaisen-oleskelulupa-asioissa-huomioitava-eun-ja-turkin-assosiaatiosopimus/
19.2.2014 Oikeusuutiset

Rikoksesta perustellusti epäilylle ei tarvinnut antaa oleskelulupaa

KHO:2014:35 Ulkomaalaisasia – Toissijainen suojelu – Poissulkemislauseke – Rikosepäily – Syyttömyysolettama – Törkeä rikos – Turvapaikka – Somalia – Al-Shabaab Maahanmuuttovirasto oli katsonut, että Etelä-Somaliasta kotoisin oleva muutoksenhakija olisi kotimaansa yleisen turvallisuustilanteen perusteella ulkomaalaislain 88 §:n 1 momentin 3 kohdassa tarkoitetun toissijaisen suojelun tarpeessa. Se oli kuitenkin soveltanut ulkomaalaislain 88…

https://asianajajaliitto.fi/2014/02/rikoksesta-perustellusti-epailylle-ei-tarvinnut-antaa-oleskelulupaa/
10.2.2014 Oikeusuutiset

Turvapaikka-asian yhteydessä ei tutkita työhön tai perheeseen liittyviä oleskelulupaperusteita

KHO:lta kaksi vuosikirjaratkaisua turvapaikka-asian yhteydessä ratkaistavista oleskelulupaperusteista   KHO:2014:24 Ulkomaalaisasia – Turvapaikkamenettely – Muu oleskelulupaperuste – Perheside – Maasta poistamista koskeva kokonaisharkinta – Muun oleskelulupaperusteen tutkiminen KHO:2014:24   KHO:2014:23 Ulkomaalaisasia – Turvapaikkamenettely – Muu oleskelulupaperuste – Työntekijän oleskelulupa – Maasta poistamista koskeva kokonaisharkinta – Muun oleskelulupaperusteen tutkiminen KHO:2014:23

https://asianajajaliitto.fi/2014/02/turvapaikka-asian-yhteydessa-ei-tutkita-tyohon-tai-perheeseen-liittyvia-oleskelulupaperusteita/
10.2.2014 Oikeusuutiset

Suomen kansalaisen puolisolta puuttuva matkustusasiakirja ei ole peruste olla myöntämättä oleskelulupaa

KHO:2014:22 Ulkomaalaisasia – Oleskelulupa – Perheenyhdistäminen – Matkustusasiakirja oleskeluluvan myöntämisen edellytyksenä – Suomen hyväksymä matkustusasiakirja – Somalia Maahanmuuttovirasto oli hylännyt Somalian kansalaisen perhesideperusteisen oleskelulupahakemuksen sillä perusteella, ettei hakija ollut esittänyt ulkomaalaislain 35 §:ssä tarkoitettua Suomen valtion hyväksymää matkustusasiakirjaa, eikä asiassa ollut esitetty sellaista perustetta, jonka johdosta matkustusasiakirjavaatimuksesta olisi voitu poiketa.…

https://asianajajaliitto.fi/2014/02/suomen-kansalaisen-puolisolta-puuttuva-matkustusasiakirja-ei-ole-peruste-olla-myontamatta-oleskelulupaa/
18.7.2013 Oikeusuutiset

Maahanmuuttovirasto: Lähes 10 000 haki oleskelulupaa alkuvuonna

Suomesta haki oleskelulupaa tammi–kesäkuussa yhteensä 9 635 ulkomaalaista EU- ja ETA-maiden ulkopuolelta. Hakijamäärä oli lähes sama kuin viime vuonna vastaavaan aikaan Yleisin oleskeluluvan hakuperuste oli perheside. Yhteensä 4 174 henkilöä (43 pro-senttia hakijoista) halusi muuttaa Suomeen perheenjäsenensä luokse. Työn perusteella oleskelulupaa haki 3 036 henkilöä (32 prosenttia hakijoista) ja opiskelun…

https://asianajajaliitto.fi/2013/07/maahanmuuttovirasto-lahes-10-000-haki-oleskelulupaa-alkuvuonna/
19.2.2013 Oikeusuutiset

Maahanmuuttovirasto: Oleskelulupaa varten vaadittava toimeentulotaso nousee 1.3.2013

Oleskeluluvan saaminen edellyttää, että hakijalla on riittävät varat hänen itsensä ja mahdollisen perheensä elämiseen Suomessa  Vaadittavalle toimeentulotasolle on määritelty suuntaa antavat euromäärät. Nämä euromäärät nousevat 1.3.2013 alkaen. Uusia euromääriä sovelletaan niihin hakemuksiin, jotka on pantu vireille 1.3.2013 tai sen jälkeen. Kuukausittaiset euromäärät nousevat enimmillään sadalla eurolla. Päivitetyt euromäärät löytyvät  toimeentuloedellytys-sivulta.…

https://asianajajaliitto.fi/2013/02/maahanmuuttovirasto-oleskelulupaa-varten-vaadittava-toimeentulotaso-nousee-1-3-2013/
28.6.2024 Lausunnot

Lausunto HE:stä eduskunnalle ulkomaalaislain muuttamisesta koskien säilöönottoa ja maahantulokieltoa

Sisäministeriölle   Dnro L2024-35   Lausuntopyyntönne: VN/26422/2023, 17.5.2024 HALLITUKSEN ESITYS EDUSKUNNALLE ULKOMAALAISLAIN MUUTTAMISESTA KOSKIEN SÄILÖÖNOTTOA JA MAAHANTULOKIELTOA   Lausuntonaan Suomen Asianajajaliitto (jäljempänä ”Asianajajaliitto”) esittää seuraavaa.  Lausuntopyynnöstä Asianajajaliitto toteaa, että se ei ole ollut lausuntopyynnön jakelussa. Asia on kuitenkin asianajajille merkityksellinen vahvan perus- ja ihmisoikeusliitynnän johdosta sekä ulkomaalaisasioita hoitavien asianajajien merkittävästä…

https://asianajajaliitto.fi/2024/06/lausunto-hesta-eduskunnalle-ulkomaalaislain-muuttamisesta-koskien-sailoonottoa-ja-maahantulokieltoa/
8.4.2024 Oikeusuutiset

Oleskeluluvan myöntämisessä oli otettava huomioon EU-oikeus, koska hakijan puoliso ja lapset olivat Suomen ja EU:n kansalaisia

KHO:2024:52 Ulkomaalaisasia – Oleskelulupa – Karkottaminen – Perheenyhdistäminen – Alaikäinen lapsi, joka on unionin kansalainen – Riippuvuussuhde – Johdettu oleskeluoikeus – Yleinen järjestys ja turvallisuus A oli hakenut pysyvää oleskelulupaa perhesiteen perusteella. Perheenkokoaja oli A:n alaikäinen lapsi, joka oli Suomen kansalainen. Maahanmuuttovirasto ei ollut myöntänyt A:lle pysyvää eikä määräaikaista oleskelulupaa…

https://asianajajaliitto.fi/2024/04/oleskeluluvan-myontamisessa-oli-otettava-huomioon-eu-oikeus-koska-hakijan-puoliso-ja-lapset-olivat-suomen-ja-eun-kansalaisia/
20.3.2024 Oikeusuutiset

Työntekijän oleskeluluvan peruuttamisharkinnassa huomioitava johtuiko irtisanoutuminen työnantajan moitittavasta menettelystä

KHO:2024:35 Ulkomaalaisasia – Työntekijän oleskelulupa – Oleskeluluvan peruuttaminen – Työnantajan moitittava menettely Kysymys oli työntekijän oleskeluluvan viranomaisaloitteisesta peruuttamisesta ulkomaalaislain 58 §:n 5 momentin nojalla sillä perusteella, että oleskeluluvan haltija oli irtisanoutunut työstään. Oleskeluluvan haltija oli kertonut työoloistaan ja työnantajansa toiminnasta seikkoja, jotka antoivat vahvoja viitteitä siitä, että työnantaja oli merkittävällä…

https://asianajajaliitto.fi/2024/03/tyontekijan-oleskeluluvan-peruuttamisharkinnassa-huomioitava-johtuiko-irtisanoutuminen-tyonantajan-moitittavasta-menettelysta/
11.3.2024 Lausunnot

Lausunto hallituksen esityksestä eduskunnalle kansalaisuuslain muuttamisesta

Sisäministeriö   Dnro L2024-06   Lausuntopyyntönne: VN/23086/2023, 9.2.2024 HALLITUKSEN ESITYS EDUSKUNNALLE KANSALAISUUSLAIN MUUTTAMISESTA   Pyydettynä lausuntona Suomen Asianajajaliitto (jäljempänä ”Asianajajaliitto”) esittää seuraavaa.  Koskien kuulemisaikaa Lausuntopyyntö on pyydetty normaalia lyhyemmällä lausuntoajalla. Asianajajaliitto toteaa yleisesti, että säädösvalmistelun kuulemisoppaan kohdan 1.9 mukaan lausuntoajan tulee olla vähintään kuusi viikkoa ja laajoissa hankkeissa vähintään kahdeksan…

https://asianajajaliitto.fi/2024/03/lausunto-hallituksen-esityksesta-eduskunnalle-kansalaisuuslain-muuttamisesta/