Hovioikeus määritti työsopimuksen päättämiskorvauksen tilanteessa, jossa työntekijä oli työn päättyminen jälkeen työllistynyt määräajoiksi lyhyisiin työsuhteisiin
19.11.2021 | OikeusuutisetHelHO:2021:10 Työsopimus – Työsopimuksen päättäminen – Korvattava vahinko – Työttömyyspäiväraha
Työntekijälle oli maksettu korvausta työsopimuksen perusteettomasta päättämisestä kolmelta kuukaudelta. Työntekijä oli työsopimuksen päättymisen jälkeen oltuaan työttömänä työllistynyt ensin runsaan kuukauden ja hieman myöhemmin runsaan kuuden kuukauden mittaiseksi ajanjaksoksi, minkä jälkeen hän oli joutunut uudelleen työttömäksi. Kysymys työsopimuslain 12 luvun 3 §:n 1 momentin 1 kohdan mukaisen tarkastelujakson kohdentamisesta.
Avainsanat
Tilaa
0 Comments