Yhtiön olisi tullut tarjota irtisanotulle tarvittaessa työhön kutsuttavien työntekijöiden tekemää työtä

KKO:2017:39

Työsopimus – Työsopimuksen päättäminen – Työsopimuksen irtisanominen

Työnantaja oli irtisanonut A:n
toistaiseksi voimassa olleen työsopimuksen taloudellisista ja
tuotannollisista syistä, koska A:n työtehtävät olivat olennaisesti ja
pysyvästi vähentyneet. Työnantaja oli ennen A:n irtisanomista ja sen
jälkeen ottanut samankaltaisiin työtehtäviin sellaisia työntekijöitä,
joita oli tarvittaessa kutsuttu töihin lyhyisiin määräaikaisiin
työsuhteisiin.

Kysymys siitä, mitä merkitystä määräaikaisen lisätyövoiman käytöllä oli irtisanomisperusteen laillisuutta arvioitaessa.

• KKO:2017:39